• 重庆巴南发展总部经济现状分析及对策研究 不要轻易放弃。学习成长的路上,我们长路漫漫,只因学无止境。


    生长总部经济是区域经济结构调整优化、都会功效转型进级的必定挑选。以重庆主城―巴南地域为调研样本,剖析处所当局总部经济生长近况,提出处所当局生长总部经济的对策、建议。关键词:总部经济;处所当局;近况剖析;对策研讨跟着重庆生长回升为国度计谋,重庆的都会地位和生长环境不断晋升,总部经济生长前提和才能也较着加强。而作为重庆主城区之一的巴南区,生长总部经济的上风和上风安在?模式和道路何方?一、总部经济特性剖析(一)档次性特性差别区域内的总部经济呈现出差别的工业、领域及功效,基于总部管线领域能够分成寰球总部-国内总部-地域总部等,营业范例则能够分成营销总部-生产总部-研发总部等。(二)粗放性特性企业挑选区域与结构功效结构时通常依照收益最大化的准绳进行,依据中心都会配置企业总部,将制作基地配置在周边劳动力成本低且资源丰盛的地域,杀青降低成本进步效益的倾向,这等于总部经济粗放性特性表示体式格局。(三)辐射性特性总部企业会对总部经济所在区域发生影响,企业对各方面资源的需要会较着添加,这类需要通过散布效应向四周欠发达地域辐射,实现带动本地经济生长的倾向。二、总部经济效应剖析市场经济环境下发生总部经济,这也是中心都会实现可持续生长的次要道路,其上风次要表示为如下几点。(一)税收进献效应一方面是企业的税收进献,企业无论采取那种结构体式格局,总部如果作为独立的经济实体,都要向总部所在处所上缴一定的税收;另一方面是企业总部员工的团体税收进献。(二)生产带动效应企业进驻总部基地之后,不只发生了企业总部的空间集聚,也使得经济活动尤其是生产活动在空间构成了地域集聚。这两个方面的集聚,不单带来了地域生产总量的扩展,也同时伴生了生产结构的进级。(三)失业拉动效应企业挑选在某个地域配置总部后,一定会涌现新的人力资源需要,这意味着既能添加失业岗亭,又能添加新型职业挑选、供应多元化的岗亭,丰盛失业结构,实现较着的失业进献效应。(四)工业乘数效应企业总部在中心都会聚集必定带动相干办事业,特别是知识型办事业的生长,构成为企业总部办事的知识型办事业工业链。通过总部经济这类“乘数效应”能够扩展一个区域的经济总量,晋升第三工业结构程度和区域经济竞争力。三、重庆巴南万博manbetx登入,万博官网网站,万博APP网站总部经济生长近况剖析按照总部经济理论,生长总部经济需要具备根蒂根基前提、商务设施、研发才能、业余办事、当局办事和凋谢程度等六大基本要素。盘绕基本要素,相比拟周边区域领域而言,巴南既有上风,又有需鼎力改良的倒运之处。(一)绝对比拟上风一是区域生长计谋地位的回升上风。跟着重庆主城进入二环时期、全方位生长计谋的开启,巴南已经进入史无前例的大开发、大凋谢和大生长时期。全区工业生长计谋结构已全面实现,部分工业及经济版块生长已回升为市级以至国度级计谋。二是丰盛的工业结构及后发上风。近年来巴南工业总产值延续3年坚持15%以上增长,于2016年老过“千亿大关”。电子信息、医药化工、汽车、配备制作和轻工梳妆等五大支柱工业的较快增长,“战新”制作业放慢发力。三是自然资源及交通区位上风。巴南区坐拥长江之滨,沿江、依山、靠林、临湖、环岛、傍泉,是重庆“两江四岸”计划的生态宜居区。在放慢招商根蒂根基设施的建设步调,同时,巴南地理环境上风较着,交通便当,第四代亲水性极强的滨江路,高尔夫、温泉、办公软环境高端,是主城其余区县所不具备的。四是人力及科研教诲Y源上风。巴南努力打造“科教文化新城”,出力构建凋谢的创新生态系统。推进全市重点结构的高职城建设,领有高校1所、职业院校4所,行将入驻13所,将为各大工业生长供应强有力的人材及科研教诲资源撑持。(二)绝对比拟上风一是缺少明白定位及总体计划。目前,巴南生长总部经济尚处于观点阶段,毕竟生长什么样的总部经济?在什么处所生长总部经济?不明白的定位、生长倾向及迷信谋划,以致总部经济生长缺少计划指点,一定程度上具有随意性、无序性。二是办事体系及配套工业不健全。巴南为总部经济办事的高端办事业体系、当局职能部门的办事认识和机制等环境方面仍然具有不完善、不健全、公众办事认识不强的问题。三是金融办事程度万博manbetx登入,万博官网网站,万博APP网站较低。一个处所生长总部经济,需要这个处所在资金信贷、企业融资、资金结算等方面有方便快捷的上风。就以后巴南区来讲,除几家国有商业银行外,股份制银行、配合万博manbetx登入,万博官网网站,万博APP网站银行和跨区域的其余商业银行及其办事机关还绝对较少,这不只限制了企业的融资渠道,也给企业在资金结算上带来了方便。四是高端人材较为紧缺。生长总部经济,需要大批量的高档专门人材。总体上说,以后巴南人材总量不大,高档次人材缺少,尤其是企业所需的经营管理、谙练技术工人十分紧缺,且行业分布结构不尽合理的问题较突出。五是总部经济生长的体系体例机制不健全。虽然巴南提出生长总部经济已久,但至今还不树立合理而无效的体系体例与机制,不构成一个机关健全、职员充沛、责任明白的运行体系体例;也不构成全区上下齐抓共管、迷信谋划、无效决议的运行机制。参考文献:[1]赵琮琮.总部经济框架下地域生长的经济效应剖析――以山东省潍坊市总部基地为例[J].经贸理论,2017(14).[2]黄燕,杜艳球,黄莺.潮汕三市区域性总部经济的宏观根蒂根基研讨[J].潮商,2012(04).[3]高新.特征总部经济――永康区域生长新道路[J].当代经济,2011(07).[4]王如忠,朱拓.上海总部经济生长的影响要素及其对策:基于SWOT剖析框架的研讨[J].上海经济研讨,2009(10).(作者单位:重庆市巴南区总部经济办事中心)




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